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当今时代，铺天盖地的信息之中，最容易诱发人们的偏见的，是信息中隐藏的种种细节表述。同样是以京东为例，在知乎上，有一个问题被频繁的提起：如何评价京东宣布将要淘汰不能奋斗的和没有性价比的人？点赞的高票回答里有一个是这样说的：“你不妨换个理解方式，京东宣布将要为勇于奋斗、具有奉献精神的年轻人提供更多的晋升空间。”

俄罗斯自由媒体网站3月9日发表了亚历山大·西特尼科夫的题为《海战：中国挡住美国舰队的去路 中国海军找到美国航母集群的弱点》的文章。文章称，有强力驱逐舰护航的5万吨级老式航母可匹敌以10万吨级现代化航母为首、但护航驱逐舰孱弱的航母战斗群。在空中支援薄弱的情况下，前者能在极限距离迅速消灭后者护航舰队。

C类企业提高容积率或开发建设地下空间作为地上主体建筑的配套设施的新增建筑面积由企业自持且用于自身生产经营的，收取其应缴土地价款的50%。目前新片区内有临港产业区、临港科技城、闵联临港、金桥临港、张江临港、自贸联发、临港浦东、临港奉贤等多家园区平台，在土地开发建设方面发挥着重要作用。

“按说当晚就该发这样一个声明。”新城集团内部人士对《中国企业家》称，“期间经历了啥，只有我们自己知道。”“仅有道歉也不够。道歉和赔偿是给受害人的。至于股民和投资者，也理应得到一个交代。”前述地产财务人士续称，在他看来，现在新城面临的最大危机是融资和信誉。尤其是，“这个事件已经引起巨大的社会不良影响，直接把整个行业拉入舆论深渊。”

目前看来，“平仓”是当下机构对新城控股的关注焦点。“现在公司遇到危机，要看市场情绪的宣泄程度了。如果连续跌停，跌破质押平仓线，后果很严重。”中航证券人士对《中国企业家》称。一方面，“新城控股年内有近1000亿的债务要偿还”，另一方面，也要看新城控股的公关能力。“如果市场情绪能够尽早宣泄到位，在平仓线前止跌，那还有救。”

调查发现，福利和绩效制度（62.5%）、监督机制和发展空间（51.1%）以及人才培养机制（47.9%）是国企吸引就业的三大主要优势。而有一定的压力，有利于提高工作效率（57%）、晋升机会多（47.7%）以及培训体系健全，有利于增加国际化视野（47.4%）是受访者选择非国有企业就业的最主要因素。